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人才，是竞争之本、发展之基 随着经济社会快速发展 对“高精尖缺”人才的需求日益强烈 如何破解“引才少、用才慢、留才难” 人才建设困局？ 邛崃打破资源地域“硬约束”畅通人才有序流动路 创新实施“周末磁场”柔性引才引智计划 先带大家学习一下新名词 “周末磁场” 周末磁场 邛崃市“周末磁场”柔性引才引智计划是在不改变人才户（国）籍、身份、社保、劳动人事关系的基础上柔性吸引一批海内外专家人才（团队），为我市经济社会高质量发展提供智力支撑。该计划主要是从精准定位才智需求、多元拓展才智来源、弹性发挥才智能效、个性定制才智服务、扶持激励才智发展5项机制入手，致力建全一套能够精准服务区域经济社会发展，低成本、高效能激发人才效能的模式，努力为引进才智搭建高位高效的事业发展平台，优化开放包容的创新创业生态，错峰式营造对高端人才智力的磁场吸附效应。 主动出击“找人才”“互联网+”大数据平台打造精准引才“雷达” 选择食品饮料行业，在一张全国版图上“按图索骥”，可查询到相关领域高端人才的分布与相关信息…… 邛崃市委组织部相关负责人介绍，这是邛崃委托专业人力资源机构，运用大数据技术构建的人才寻访导航地图，这套系统以人才需求目录和岗位清单为基础，以主导产业链全景图为蓝本，精准绘制了高端人才分布地图、本地人才需求结构图和人才流动动态示意图。 这套系统是根据邛崃产业发展的实际情况，重点聚焦新能源、智能制造、食品饮料（优质白酒）、文博创意等6大产业，以及事关民生的教育医疗产业等，精准定位当地对高端人才的需求所设计。 人才寻访导航地图，是邛崃利用互联网平台打造精准引才的“雷达”的举措之一。为突破信息交互壁垒，邛崃打出一套组合拳—— 动态发布才智需求目录。邛崃动态搜集全市柔性引才需求，每季度依托成都人才网、政府公众网、新媒体“周末磁场”专栏等互联网平台按批次发布需求目录清单，纳入需求目录清单的岗位作为重点项目进行扶持激励。 创建人才交互对接平台。打造涵盖需求发布、人才寻访、交流对接三大功能的“周末磁场人才交互信息网”，为人才和用人单位开展对接和落地工作，提供全程服务。 邛崃市人社局相关负责人表示，邛崃灵活运用互联网技术，既解决人才需求信息孤岛化、碎块化等弊端，又加速了人才资源的共享与流动，从更大的范围、更高的效率来精准定位才智需求，激发人才活力。 多元拓展“引人才”激活产业链汇智效应 创新“人才双聘+项目发包” 坚定“柔性引才”的思路，成都川力智能流体设备股份有限公司尝到了“甜头”：该公司与同济大学李伟英教授团队合作共建“同济大学-川力智能饮用水安全联合研究实验室”“直饮水工程安全保障技术研发中心”，取得了多项授权专利、发明专利。同时，该公司与西南交大合作建立流体控制技术研发中心、产学研联合实验室等，申请发明专利6项，实用新型专利33项。 这样的合作模式不是个案。邛崃驰阳农牧科技有限公司与四川农业大学、成都农业科技职业学院等进行合作，柔性引进了一批农业专家：摸索出全封闭标准场的饲养管理标准模式，育肥猪饲料造肉成本下降0.4元每斤；根据四川盆地的气候特点，摸索改良出适合本地的全封闭式育肥猪舍饲养管理标准，可降低养殖人工成本0.08元每斤……数据直观体现了柔性引才的能效，让人才为产业发展提供了强有力的智力支持。 围绕“产业链”布局“人才链”，邛崃从全市重大项目入手，深挖与之关联的人才资源。据了解，邛崃依托融捷新能源、超硅半导体、威高医疗装备等重大项目，深度挖掘项目关联智力资源。目前，邛崃市围绕重大项目搭建工程技术假日工作站和流动研究室等载体28个，柔性引进哈尔滨工业大学专业团队成立新材料、智能制造产业技术研究院，柔性引入乌克兰国家科学院专家筹建“邛崃中乌科技园”。 创新“双聘制”派发“项目包”，邛崃通过“双聘制”聘用现已供职于其他单位的专家人才，并定向发放“项目包”定购其技术创新、课题研究、学术交流、企业咨询等智力服务，让柔性引才模式在市场化运行中更加有序。 据统计，在长期合作方面，全市行政机关累计聘请专家60余人；在短期合作上，围绕制约高质量发展的难点痛点，公开发放“项目包”个，订购专家人才的技术创新、课题研究、工艺改造等智力服务。 邛崃市人社局相关负责人介绍，邛崃还组建起一支“才智经纪人”团队，面向邛崃籍在外发展人才、行业协会骨干力量和猎头公司职业经理人等群体，招募“才智经纪人”，为邛崃提供才智来源信息渠道。 错峰共享“用人才”特设岗位区域协作弹性发挥才智能效 8月初,医院，在与该院通过“周末磁场”计划引进的专家——省院胸外科专家张琨合作之下，完成了该院首例区域内严重胸部贯穿伤手术。 “柔性引进的高端人才作用非常明显，医院急危重症及疑难疾病救治水平。”医院院长陈仿有感而发，医院的学科建设和医疗服务水平明显提升，其背后，是邛崃坚持避刚就柔、错位提升的用才理念发挥了作用。 把人才的创造性劳动转化为现实生产力，促进人才智力共享、成果共享、利益共享，邛崃多措并举—— 健全才智使用特设岗位制度。设立特聘顾问、双聘专家、兼职教授等N个特设岗位，引进西南交通大学、四川大学等专家来邛崃开展兼职服务，减少工作场地、工作时间对人才的“硬约束”。 活化区域人才协作使用。创建天邛、武邛才智无障碍流通大走廊，灵活开展人才智力定向指导、挂职锻炼、委托培养等项目。截至目前，邛崃已与天府新区合作定向培养、互派干部人才36名。 举办“周末磁场”创智汇才论坛。通过举办“凤兮归崃”“蓉漂·崃创荟”等创新创业论坛和产业峰会6场，把脉邛崃经济社会发展方向，建立健全双向联系对接机制。 个性定制“服务人才”优化科学服务增强“周末磁场”留才合力 定期办展、搭建论坛、合作办学培育艺术人才……在邛窑遗址公园，通过“周末磁场”计划成功引进韩国圆光大学陶瓷艺术学院院长郑东熏。 邛窑复活，最需要的就是人才、技术。今年5月邛窑遗址公园开园至今，在园内打造了集民宿、展览、交流功能为一体的大师旅居综合保障基地，吸引了28名国内外艺术家在这里安“家”，如今这些艺术家不仅重现了邛窑“五朵金花”，还创作了大量衍生邛窑文创产品。 如何优化和提升对高端人才的科学服务水平？邛崃制定了一套全方位的保障计划。 邛崃市委组织部相关负责人介绍，在保障生活方面，依托天台山、平乐古镇、邛窑遗址公园等地，建设人才旅居驿站、“旅智专家楼”等专业旅居基地，并配套生活服务设施；实施“贴心人”服务项目，安排代办机构或是专人，为柔性引进人才在邛崃驻留期间提供工作对接、交通出行、居留申请等方面提供服务；发放专属人才绿卡，在旅居住宿、交通出行、疗养保健、景区游览等方面享受绿色通道便利服务；除此之外，对作用发挥好、成效突出的柔性引进人才，颁发荣誉证书，授予荣誉称号。 通过“周末磁场”计划 为邛崃的产业升级出谋划策、解决难题 不断向邛崃传递先进的思想观念 先进的技术 先进的经营管理方式 帮助地处郊区的邛崃能迅捷获得信息 边远不边缘 其他邛崃人还在关心 ■又近一步！成蒲铁路进入钢轨表面全面打磨阶段！11月就可以坐着高铁超成都啦~ ■邛崃市年9月第一周招聘信息 ■招聘招聘！招护士啦！ ■邛崃最全民政惠农惠民政策申领指南 低保、高龄津贴、残疾、困难老人、两参退役人员、60岁农村籍退役士兵……建议收藏！ ■异地就医直接结算：邛崃有3家医院4家药店，四川省有家医院家药店！戳开看~ ■本专科生每生每年元！9月1日开始申请，快看你能不能领！ ■创业有福利，最高万 ■社会保障卡刷不起，姓名错误，身份证错误，照片错误！怎么办？ ■城乡医保参保群众必看 ■在邛崃，最快2小时即可搞定企业注册登记，实现老板梦！ ■国务院、四川省大督查来了，邛崃放管服这样做，你知道吗？ ■雷雨天有我，你办事就不必出门 ↓点击下方“阅读原文”，快速进入“不见面审批”主页 邛崃新闻赞赏 |
